Siamo l’unica società italiana quotata in Borsa a operare nel settore immobiliare commerciale, un mercato internazionale in costante evoluzione e che si apre continuamente a nuove opportunità. Lavoriamo costantemente per rendere il nostro uno spazio di lavoro attraente e pronto ad accogliere i nuovi profili nelle aree che intendiamo rafforzare e sviluppare.
turnover in uscita in Italia nel 2022
Linearità e trasparenza del processo di selezione sono fattori imprescindibili per la creazione di un team di successo: ci rivolgiamo al maggior numero possibile di persone attivando diversi canali (social, professional, network) valutandone la congruenza con il ruolo attraverso una serie di interviste che coinvolgono più professionalità interne.
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Offriamo a giovani e neolaureati l’opportunità di conoscere la nostra realtà ed entrare a farne parte attraverso stage e tirocini formativi per far crescere i talenti e favorire così un ricambio generazionale.
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Finalità del ruolo La risorsa avrà il compito di supportare lo Shopping Center Manager nelle attività operative e strategiche del Centro Commerciale per garantire un’esperienza unica ai visitatori e una collaborazione efficace con i tenant del centro. Sarà una figura chiave nell’implementazione delle attività di co-marketing online e offline e contribuirà alla crescita dell’attrattività del […]
Principali responsabilità: Gestire il Centro Commerciale sotto il profilo del presidio Facility Management, Marketing Operativo e amministrativo: proporre il budget annuale di spesa del Consorzio del Centro Commerciale e monitorarne gli andamenti collaborare alla predisposizione del piano marketing del Centro Commerciale e monitorarne implementazione ed efficacia coordinare e monitorare le attività di Facility Management e […]
Scopo del ruolo Garantire l’aggiornamento continuo della contabilità generale e della situazione fiscale relativamente ad alcune società comprese all’interno della business line Consorzi, curando il corretto svolgimento dei processi amministrativi, contabili e fiscali, nei limiti dei principi normativi e coerentemente con gli indirizzi ricevuti dalla Direzione Amministrativa. Principali responsabilità Predisporre i prospetti contabili annuali […]
Siamo alla ricerca di un candidato da inserire in tirocinio extracurriculare all’interno dell’Ufficio Area Tecnica Patrimonio. Il tirocinante, affiancato dal proprio tutor aziendale, sarà coinvolto nelle attività operative del gruppo di lavoro, in un contesto aziendale dinamico e stimolante. Si cerca, quindi, una persona dotata di entusiasmo, motivazione e propositività.